学院各部门：

为进一步加强我院科研工作，培植科研团队，调动中青年教师从事学术研究的积极性，大力提高我院科研质量和创新能力，选拨优秀的科研成果，为国家级，省部级科研课题提供课题资源，学院决定从即日起启动2009年度校级科研课题立项工作。对有关工作做出如下安排：

一、基本原则

1、基础研究与应用研究并重，突出解决教育教学理论问题和现实问题。

2、科研成果应注重在教育教学和服务社会中的应用。

3、配合学术梯队建设，注意对优秀中青年教师的倾斜。

4、鼓励跨部门、跨学科联合申报课题，促进学科的相互融合和交*学科的学术研究。

5、鼓励吸纳我院学生参与课题研究。

二、立项分类

本年度科研立项设一般项目和新近教师科研启动项目两类。教师和科研人员可根据自己的学术专长，对学术前沿动态的把握，学院总体学科建设和院系教学与科研的需要，自主命题。各类课题均应以正式出版物或公开发表在学术刊物上的论文为最终结项依据。

 

三、申报条件

1.一般项目面向所有教师、科研及管理人员；新进教师科研启动项目面向2008-2009年度入校的专职教师和科研人员。

2.已承担校外纵向科研课题或校内科研课题的负责人，在课题未结项之前不能以课题负责人的身份申报本年度校级课题。

3.每位教师或科研人员不得担任两项科研课题的负责人或主要成员。

四、完成时间

一般课题和新进教师科研启动项目为1-2年左右，每个课题的具体完成时间按照合同规定的期限执行。

五、课题管理

校级科研课题实行学院、系（部）、课题负责人三级管理。

科研科代表学院与课题负责人签订课题合同书，负责日常管理、组织中期检查、验收、成果统计及奖励等工作。

系（部）负责科研课题的进程管理、成果的初审，协助科研科进行课题的中期检查、验收及成果统计等工作。

课题负责人负责科研课题研究计划落实、课题进程及质量控制以及课题建设经费管理等工作。

六、立项计划

本年度拟立项一般课题20项，新进教师科研启动项目若干。

 

七、申报程序

一般课题的负责人下载并填写《华南师范大学增城学院校级科研课题申请书》（附件1），新进教师科研启动项目的负责人填写《华南师范大学增城学院新进教师科研启动项目申请书》（附件2），学科分类请参照《学科分类与代码表》（附件4），课题负责人请于2009年12月15日前 将填写好的《申请书》（纸质材料及电子版）交给本部门办公室主任，各部门于2009年12月20日前 将填写好单位审核意见的《申请书》纸质版1式3份和电子版1份及《2009年度校级课题申报汇总表》（附件3）报送科研科办公室初审。

地址：行政楼211室，联系电话：82878483（外线）8277（内线）

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附件：关于2009年度校级科研课题立项的通知.rar

 

 华南师范大学增城学院科研处

二00九年十一月十日